廉洁文化作品?廉洁的意义是什么?(用一个段概括)
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廉政为主题的硬笔书法内容
1、因民之所善以劝善,因民之所憎以禁奸。 ——《文子·上义》 翻译因为民众希望的所以实行,因为民众憎恨的所以禁止。 2、以信待人,不信思信;不信待人,信思不信。 ——晋·傅玄《傅子·义信》 翻译用诚信对待人,不由得不做好典范,用欺骗对待人,做的是对的自己也不相信。 3、愿竭力以守义兮,虽贫穷而不改。 ——《后汉书·张衡列传》 翻译我愿意竭力守护正义,虽然贫穷也不改变。 4、心如规矩,志如尺衡,平静如正直如绳。 ——汉·严遵《道德指归论》 翻译心灵好像规矩,志向如同标准衡量,面对事情处理像绳子一样正直。 5、因其材以取之,审其能以任之,用其所长,掩其所短。 ——唐·吴兢《贞观政要·择官》 翻译因为它的材料所以使用它,审查他的才能来任命他,用他的长处,足矣掩饰他的不足。 “廉政”一词最早出现在《晏子春秋·问下四》“廉政而长久,其行何也?”其反义词为“腐败”。现在所说的“廉政”主要指政府工作人员在履行其职能时不以权谋私,办事公正廉洁。后来,廉政中的“政”有了政治层面的内涵。 孟子认为“(不义之财)可以无取,取伤廉。”阐明了孟子对廉与贪的道德价值 取向。廉政,即廉洁政治,是一种与贪污腐败直接对立的政治现象。 扩展资料古代警句 能吏寻常见,公廉第一难。[金]元好问《元遗山集》 注解有本事的官吏经常可以看到,但能做到公正廉明就非常难了。 廉者,民之表也;贪者,民之贼也。[宋]包拯《乞不用赃吏疏》 注解廉洁的官吏,是人民的表率;贪赃的官吏,是人民的盗贼。 文臣不爱钱,武臣不惜死,天下太平矣。[宋]岳飞 注解文官清正廉洁,武将拼死报国,这样国家就可以太平了。 世路无如贪欲险,几人到此误平生。[宋]朱熹 注解世上的路没有比贪欲更险恶的,多少人都是误了一生。
体现校园廉洁文化建设的书法作品写什么内容?
有关“廉”的一切,如 厚积薄发 深入浅出 诗书养性 文章育人 取至高之境 开独造之域 纳百川之流成大海 通千古之典显文才 博览群书何其好也 共育英才不亦乐乎 天行健,君子以自强不息 发奋忘食,乐以忘优,不知老之将至 吾生也有涯,而知也无涯
廉洁文化的演讲稿
做好人、做好事就要一身正气,做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋。治国就是治吏,治吏就是教育干部管好手中的权力。邓小平同志说“我们执了政,掌了权,更要谨慎”。原苏共领导人雷日科夫说“权力应成为一种负担,当他变成了负担时就会稳如泰山,当他变成一种乐趣时,一切就完了”。前苏联帝国的崩溃,已经验证了一切。其实共产党员就有一种特权那就是最为革命而战。像为新中国的诞生而抛头颅洒热血的英雄们。 做好人、做好事就应该安于清贫,知足长乐。唐代名臣陈说《钱本草》一书中说钱味甘,大热,有毒,能利帮国,污贤达,胃清廉。从中可以领悟到宁可清贫,不可浊富。不忧一家之贫,所忧四海之饥。有句格言鱼贪饵,蛾扑火,未得而先丧其身。俗话说贫贱时眼中不著富贵,他日得志必不骄,富贵时意中不忘贫贱,一旦退休必不怨。这应该成为我的座右铭,牢记于心。 做好人、做好事应做到人格上自重,心灵上自省,思想上自警,精神上自励。自重自爱者,就不会自取其辱;心灵自省者,“静坐常思过己”,“吾日三省我身”。思想上自警者,就会提高警惕,告戒自己,以人为镜,鉴往只来;精神上自励者,就会开拓创新,始终保持蓬勃朝气,昂扬锐气,浩然正气。,要正直,守信。以“刻”字责己,严于律己,宽以待人。以“空”字解忧,明确人生苦短,赤条条来,轻飘飘去。以“悔”字改过,不断改造自己的世界观 如果说廉洁是改革的困难,那么它需要我们勇敢克服; 如果说廉洁是社会的脱轨,那么它需要我们奋力扭转; 尊敬的各位领导、评委、来宾们大家好! 今天我演讲的题目是《让廉洁闪光》。 翻开中国这幅具有五千年历史文化的漫长画卷,我们不难看到凡是清正廉洁、务实为民的清官廉吏,总是受到百姓的崇敬与爱戴。如北宋时代的包拯,刚正清廉,千百年来家喻户晓;明朝的海瑞,一心为民,两袖清风,博得举国爱戴;清代的于成龙,一身清廉,蜚声朝野。当今时代,如党员好干部吴天祥,用党和人民给予的权力服务人民,回报于社会。他没有惊天的壮举,没有可歌可泣的悲壮,却用一件件看似平凡的小事塑造了清廉公仆的形象,谱写了一个为官者“不争名、不夺利、不贪财”的廉洁赞歌。还有孔繁森、牛玉儒、任长霞等等。他们都在用着朴实的语言和果敢的行动,一次次地感动着中国,感动着世界。 ,随着社会的大踏步前进,尤其在物欲横流的冲击下,有的人依然选择做人的清清白白、坦坦荡荡;有的人却选择了一条精神家园日益颓废的道路,在金钱和权利面前情愿顶礼膜拜、俯首称臣,一旦瞄好机会,即刻该出手就出手,国家钱财就此惨重流失。但,凌厉的正义神箭又岂能容忍他们的肆无忌惮?瞧,一个个反腐大案浮出了水面,一个个贪官污吏纷纷落马。如最近被绳之于法的湖南郴州贪官曾锦春,据初步调查,身为纪委书记的他,多年来利用职权和非法手段控制了该地区整个矿业,从中疯狂牟利。,曾锦春处事强悍,为人高调,对不愿顺从的该地区党政官员动辄双规,滥用纪检权,甚至出现双规个体老板的恶性事件。当他被抓后,整个郴州竟是举城狂欢,市区鞭炮声接连不断。庆贺人流还打出了横幅,写着“感谢党中央为郴州人民除害!”看到了吗?群众的眼睛是雪亮的,贪官者是否得民心,看看群众的反应就知道了。又如近来重庆市检察院根据一封举报信,牵出的23名贪官,顺藤摸瓜查出的两件大案;再如原安徽省林业厅厅长唐怀民,涉嫌受贿、被查出巨额财产来源不明而伏法认罪等等。天网恢恢,疏而不漏,等待他们的,将是无情法律做出的公正严惩! 面对这一件件活生生的案例,叩问一下我们的灵魂在心中我们到底留下了什么?生命原本就为短暂,它是一步一个脚印走下来的旅程,而不是一场为了贪欲铤而走险的速度赛跑,匆匆忙忙便被囚困在法律的四面高墙之内又或倒在了正义枪神的威严之下,如此地过完了这一生……。 无数的事实已经告诉我们心清才能志高,心浊必然气短。在当今法律日趋完善的今天,妄想存有半点侥幸的贪欲正面临着岌岌可危的境地! 听!法律的哨音正吹响,贪欲这颗毒瘤已被列入紧急封杀;看!美丽的信使正走来,廉洁之歌唱遍神州大地时刻已到!我们必须意气风发,我们必须随时恭候,去做廉洁的主人,绝不做贪欲的附庸!因为,这是来自人民心底深处最殷切的期盼,最沉重的呐喊……。 让我们祈盼但愿这天空别再挂满贪欲的眼泪,但愿这人间别再蒙上悔恨的面具。 时代呼唤着廉洁,企业奉迎着廉洁。作为一家大型国营企业,我们必须导入廉洁文化理念,突显它的文化阵地堡垒。这样,既有利于提高我们党员领导干部的思想境界、文化素养和道德情操,又有利于建设和谐稳定的发展环境,为企业改革发展保驾护航。,我们还必须加强廉政学习,提高自身防腐能力,在企业内部逐渐形成“以廉为美,以廉为乐,以廉为荣”的工作和生活氛围。 加入廉洁这个行列,不仅是我们管理人员在提升个人的人格魅力,更是在给企业灌输健康元素,灌输源源不息的净动力,就像一滴水投入了大海的怀抱,就像一名战士听到了进军的号角! 各位领导、评委、来宾们,廉洁虽不是食粮,但它却可以汲取;廉洁虽不是金银,但它却可以闪光;此时此刻,我们深感庆幸,在搭往公司强强联合重组的早班车上,我们竟是这般的及时,就连美丽的夕阳也在为我们敞开着无限的希望。为了企业的繁荣不衰,踏在经济市场的浪潮上,扬起廉洁的风帆,就在今天;引领企业走向辉煌、实现大创收,正始于我们的启航。 谢谢大家!
廉洁文化演讲稿
胡锦涛总书记在中纪委五次全会上提出,要把廉政文化建设作为建设社会主义先进文化的重要内容,促进全社会形成“以廉为荣、以贪为耻”的良好风尚。要求全党在加强党风廉政建设、严厉惩治腐败分子的,进一步探索有效预防腐败的思路和办法。这表明,在一靠制度、二靠监督的权力制约机制的基础上,在全社会范围内通过教育等途径加强廉政文化建设已经成为反腐倡廉的重大任务之一。 各级各类学校担负着培养和造就社会主义事业接班人和建设者的重任。而广大青年学生是祖国的未来、民族的希望,他们是否具有坚定的廉洁信念,将直接影响他们如何正确看待权利和金钱,影响到若干年之后我们国家的社会廉政风气。,加强校园廉政文化教育显得势在必行,也是我们各级纪检机关和教育工作者面临的新的课题。 结合我校当前开展校园廉政文化建设的一些实践与探索,现就如何推进校园廉政文化建设作以探讨。 一、树立正确的校园廉政文化理念 廉政文化是人们关于廉政的知识、信仰、规范和与之相适应的生活方式及社会评价的总和。它作为一种潜在的力量,为反腐倡廉提供了智力支持、思想保证和舆论氛围。全面推进校园廉政文化建设,对于加强校园建设,培养学生崇廉敬德的思想品质、弘扬整个社会的廉政文化、促进社会和谐发展具有十分重要的意义。新加坡前总理李光耀曾说中国在21世纪的发展变化取决于三个条件,一是中国的下一代有没有信仰;二是中国的下一代有没有责任感;三是中国的下一代能否实现廉政。现实的发展启示我们,加强校园廉政文化建设已成为我们的当务之急。2005年1月3日,中央颁布了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,明确提出要大力加强廉政文化建设,积极推动廉政文化进社区、家庭、学校、企业和农村。2005年7月1日,教育部又下发《关于在大中小学开展廉洁教育试点工作的意见》,强调结合大中小学思想道德教育的整体规划,积极推进廉洁教育进课堂、进校园、进学生头脑,立足当前、着眼长远、因势利导、循序渐进,不断增强廉洁教育的针对性、实效性和吸引力、感染力,培养青少年学生正确的价值观念和高尚的道德情操。这都为我们树立正确校园廉政文化理念指明了方向。作为社会教育机构,必须确立崇尚科学文化、弘扬传统美德、追求真理先进、激发创新精神的文化建设目标,树立“以廉为荣、以贪为耻”的思想理念,综合运用思想教育、纪律教育、法制教育等手段,积极倡导廉政文化、奉献文化、守纪文化、礼仪文化等,营造出正气昂扬、清廉文明、和谐发展的舆论氛围,引导广大师生明辨是非、区分善恶、分清美丑,使廉政文化理念入耳、入脑、入心,成为每一名教师和同学的座右铭。 二、建立良好的校园风尚 好的校风能激发和凝聚学校成员的内在动力,催人奋进。要坚持把廉政教育作为学校工作的一项长期性、基础性的工作来抓,把思想教育、纪律教育、法制教育与社会公德教育、职业道德教育紧密结合起来,贯穿于学校教育教学的全过程。当前,要按照教育部办公厅《关于在大中小学开展廉洁教育试点工作的意见》和《关于进一步加强和改进师德建设的意见》,突出对教师特别是党员干部教师的反腐倡廉教育,严肃惩治各种不正之风、违纪违法行为,用行之有效的教育手段来激浊扬清,提高师生对腐败的认识、对党和政府的信任及对伦理道德的评判标准;要坚持廉政文化建设与党员先进性教育相结合、与校园文化建设相结合、与党风行风师风建设相结合、与学校素质教育相结合,注重教育的多层性、针对性和实效性,不断树立党员干部和广大师生“崇廉尚洁”的思想道德观,促进校风、教风、学风的根本好转,建立“廉洁从政、诚信守法”的良好风尚。 三、营造健康的文化环境 廉洁种子的生根发芽离不开一个良好的土壤。要使校园廉政文化产生良好效果,氛围的营造、环境的打造十分重要。一是创设廉洁的文化环境。要立足廉政,结合校园实际,打破常规,深入挖掘新的廉洁教育资源,尽力为学生的发展提供廉洁宽阔的空间。如开辟师生廉政作品专栏,悬挂著名科学家、学者、廉官的画像,著名的治学、治教、反腐倡廉名言警句,书写催人奋进的廉政标语等。二是创设优雅的校园环境。要加强校园的硬件建设,始终保持校园环境的整洁、廉明。如对学校道路、学生社区、学生公寓、文化活动场所以及绿化区要进行统一规划,做到“春有花、夏有荫、秋有果、冬有绿”,时时处处见廉洁。三是创设健康的外部环境。要加强对学校周边环境的治理,特别是网吧、书吧、影视厅等的治理整顿,切实防止影响学生健康成长的文化扎根驻营。 四、搭建丰富的文化载体 校园是传播文化的场所,各种文化载体很多,必须综合利用。一要充分运用传统载体。将廉政文化教育纳入教育教学计划,充分挖掘和利用政治、语文、历史等教材中的廉政教育资源。,还要组织专门人员筛选适合于各层级学生的廉政文化读本,通过开设廉政教育课程,在课堂上进行廉政文化的灌输、廉洁意识的培养。如课堂学习明朝诗人于谦的《石灰吟》,通过讲解咏颂“千锤万凿出深山,烈火焚烧若等闲。粉身碎骨浑不怕,要留清白在人间”的诗句,在广大学生中开展“说廉正、赞廉正、明廉正、做廉正”的教育,使每个学生都从形成尊廉崇廉的共识,使廉正之风走进学生心底,进而引导学生做有正气,重气节的人。二要扩大廉政文化阵地。要多方设立载体,广泛搭建平台,以校广播站、校园网站、校报校刊、板报等为载体,定期播报廉政勤政先进典型的事迹,播放廉政教育录像片,发布廉政教育信息;以廉政文化宣传标语、宣传画、警示教育牌、廉政文化宣传橱窗等为载体,营造廉政文化的声势。三要丰富廉政文化活动。努力做到内容时代化——内容选取上既注重吸收传统廉政文化精华,又根据时代特点,广泛吸收收集具有时代气息的廉政文化标语和易看易懂的各种漫画,强化对群众的宣传教育;形式多样化——要根据不同类别学校、不同学生的特点,分层级、分层次组织开展廉政文化活动。如以校园文化长廊和宣传栏等为宣传主阵地,筹建设立“廉政文化宣传廊”、“廉政文化小标牌”,大力宣传廉政文化。如开展廉政事迹演讲比赛、廉政知识竞赛、学习交流会、主题辩论会、参观廉政文化教育基地、征集廉洁自律格言等活动,使廉政知识在各项活动中得到传播,增强廉政文化的辐射力;效果立体化——文字简单、主题突出,使广大师生易于认可和接受,强化了监督意识,也使大家受到长期警示。 五、构筑规范的管理机制 建立规范有序的管理机制,是维系学校正常秩序、推进廉政文化建设的重要保证。一是机构全。要建立健全党委统一领导,党政齐抓共管,思想政治教育部门、纪检监察部门及相关工作部门各负其责,广大干部师生共同参与的领导体制和工作机制。要立足学校实际,成立由校长、党支部书记、各科室负责人、团组织等组成的廉政文化建设领导小组,定期专门研究校园廉政文化建设。,要充分发挥党组织和共青团、工会、妇联等群团组织的优势,通过建立学生执勤队、监察队等,增强学生自我教育、自我管理、自我服务、自我约束的能力。二是制度硬。要把校园廉政文化建设纳入学校制度建设的重要内容,与学校物质文明、精神文明、政治文明建设相结合,同教育教学工作同部署、同落实、同检查、同考核。强化责任分解,严格责任考核和责任追究,确保校园廉政文化建设与学校其他工作同步发展,相互促进。三是方法新。要坚持与时俱进,求真务实,按照贴近实际、贴近生活、贴近学生的原则,体现正面引导、反面警示,不断创新校园廉政文化建设的方式方法,促进校园廉政文化建设的深入和长效。 ,校园廉政教育的成败,不仅关系着我党反腐败斗争成绩的巩固,更关系我们国家未来的建设者是否拥有正确、积极、健康的道德观念、法制意识和社会责任。搞好校园廉政教育是一项长期而任重道远的工作,不可能立竿见影、一蹴而就,它需要全体教育工作者和各级纪检监察机关的共同关注、共同探索和共同努力。
企业廉洁文化的重要意义是
企业廉洁文化有以下几个方面作用 1、企业有力把握员工正确的思想导向,促进员工树立正确的社会主义道德观、荣辱观、价值观、人生观,群策群力,上下一心,推动企业在关键时期站稳脚跟,实现又快又好可持续性发展。 2、企业廉洁文化是企业实现改革发展的“精神指南”和“文化灯塔”,在企业发展过程中发挥着极具特色的重要作用,一旦植根于每一名职工心中,就会形成内在有力的约束,进而提升企业的核心竞争力。 3、廉洁文化进企业,风清气正促发展。通过开展廉洁文化示范点建设工作,开创了廉洁文化共创的政企合作新篇章,也进一步加深了政府与企业之间的亲商关系,打通了政府与企业交往的,’一公里’,使得企业和政府的关系变得更‘清’和更‘亲’了。 4、引导人们正确认识腐败作为一种消极社会现象存在的长期性和复杂性,正确认识党和国家反对和惩治腐败的决心和所取得的重大成就,可以增强人民对党的信任和社会主义的信心,鼓舞人们自觉投身建设社会主义现代化事业的伟大实践,从而为反腐倡廉提供强大的精神力量和文化支撑。 5、有利于凝聚力量,廉政文化能使全体成员在同一类型和模式的文化氛围中得到教化、培养,从而以相同的价值观念、思维模式、行为方式在不同层次上联系起来、聚集起来,使整个队伍因同一的文化渊源而形成一种强大的、向心的凝聚力量。沿着实现共同利益的途径,为共同利益而奋斗。 扩展资料 企业廉洁文化具体措施 1、要从思想入手,教育为先 廉洁文化建设要从思想入手,教育为先。作为工程施工企业,工点众多,人员分散,思想教育工作难度大,从这个角度来看,要狠抓三项教育 一是新员工入门教育。即公司对新进大、中专、技校学生在开展岗前安全、技术培训的要结合企业文化理念、铁道兵优良传统、先进人物事迹进行廉洁观念教育,使新进员工正确理解在企业工作的廉洁理念,明辨是非,晓知厉害关系,在工作生活中树立廉洁为先的意识。 二是员工日常教育。以项目部为阵地,充分利用工作例会、队伍会、班组会的各种形式,对“廉洁”二字时时提,常常喊,要让广大员工充分认识到廉洁不是与己无关,廉洁不是遥不可及,树立廉洁不光是不贪不贿,勤俭节约不浪费也是廉洁的理念; 项目部要以法律知识为基础,结合以往各个企业发生的有关案例有针对性的定期组织全员进行教育,站在法律的高度对员工开展学习,使大家充分认识到违法乱纪对个人、家庭产生的严重后果,不廉洁奉公给社会、企业带来的巨大危害。 让广大员工明白廉洁是光荣和必要的,从而促使员工在工作生活中自觉形成廉洁观念。三是党团员、干部警示教育。发挥党团支部战斗堡垒作用,支部充分利用好“三会一课”制度,以党、团员先进性为主题经常开展廉洁教育,以此提醒广大党团员时刻保持清醒头脑,牢记个人的政治身份, 使广大党团员充分认识到廉洁是先进性的具体体现,在工作与生活中以廉洁为主线,起到模范带头作用;对干部经常开展岗位廉洁教育,时刻认识到到个人岗位的权力是企业所系,利益是为企业发展所谋,不是个人用来谋取私利的工具,不能滥用职权,否则会对个人产生身败名裂的严重后果。 2、从制度入手,规范管理 廉洁文化建设要从制度入手,规范管理。在当前的社会意识形态下,员工思想非常活跃,仅仅依靠思想教育营造廉洁的工作氛围是远远不够的,有力的制度保证,是必要与必需的手段与措施。 制度着重抓好三方面一方面是完善企业现行的各项管理制度,做到事事有章可循。例如劳务分包、材料采购等环节运用完善的制度实现真正的透明、公开化,不给贪污等违法违纪的隐患留缺口,切实堵住管理制度的漏洞; 第二方面是强化制度执行力,做到事事有章必循。对制度的执行,企业要充分利用纪委、职工代表等监督力量充分发挥监督作用,对制度执行不利的事,对制度落实不利的人实行一票否决。在企业决策、项目管理中充分体现制度的严肃性和权威性,真正在企业管理中实现以制度管人、以制度用人、以制度服人; 第三方面是突出奖惩力度,做到事事体现公平公正,奖罚分明。对于廉洁奉公,事事为企业利益、为项目效益着想的人和事要予以重奖和大力度宣传,并作为个人评先晋升的重要指标予以考虑,对予损公肥私,一经内部发现要从重从严处理,绝不姑息,以儆效尤。 让全体员工深刻领会“廉洁光荣、腐败可耻”的意义,使员工对企业管理的公平性、公正性充满信心。 3、从员工收入入手,廉洁意识 廉洁文化建设更应从员工收入入手,以人为本促使员工增强廉洁意识。在员工收入这个重要而敏感的话题上,应该重点解决四个环节的问题第一是在充分保证企业发展、生产的基础上,每年对于员工收入总额予以增长,使员工对强企富工之路充满信心; 第二是通过职代会形式,集思广益,适时完善员工收入管理办法等规定,以岗位贡献、劳动强度为原则公平合理进行分配,做到因地制宜,实事求是,突出一线,使员工充分实现个人劳动价值; 第三是强化考核,突出奖罚激励约束机制,促进员工在生产生活中自觉形成以业绩优秀,廉洁奉公为荣,以工作落后、违章违纪为耻的理念,使员工充分认识到苦干实干拼命才能获得奖励,投机取巧不努力必将会淘汰的工作现实; 第四是实施廉洁保证金制度,将个人收入和个人廉洁、诚信捆绑挂钩,廉者重奖,贪者重罚,使员工时刻警示自己“不以善小而不为,勿以恶小而为之”。 总而言之,企业廉洁文化建设是一项贵在坚持的长期工作,只有坚持思想教育,不断健全制度,凡事以人为本,才能保证廉洁文化深入人心,为企业各项工作实现良性管理,有序推动企业发展发挥有力的作用。 参考资料来源百度百科—企业廉洁文化 参考资料来源人民网—廉洁清风进企业 参考资料来源人民网—深刻认识廉政文化的主要功能和重大意义
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