年轻儿科医生越来越少 若干年后谁来替孩子看病

在中国的广袤土地上，约有两亿多名儿童，然而儿科医生的数量却远远不足。据统计数据显示，全国仅有九万六千余名儿科医生，而在广州，这一数字仅为两千多名，相较于实际需求，缺口竟高达两千余人。这是一个令人忧虑的现象，一个关乎国民健康的重要问题。

在现有的医疗培养体系中，儿科专业的缺失导致医生来源的不稳定。儿科医生的工作时间长、强度大，收入却不尽如人意，这使得许多医生选择转行或转专业。对于那些仍在坚守岗位的儿科医生来说，他们面临的压力和挑战可想而知。

以广州市某三甲医院的儿科主任医师陈医生为例，她的经历让人感叹。从事儿科医疗工作28年的她，今年已经52岁。几天前的工作记录让我们窥见了她的工作强度和劳累。从6月2日至4日，她在医院逗留了近两天两夜，仅睡了四个小时。尽管病人众多，工作压力巨大，但她仍然坚守岗位，为孩子们的健康而努力。

陈医生的工作环境并非轻松舒适。她需要面对各种各样的挑战和压力。即使已经工作了这么多年，她仍然需要时常值夜班。更令人沮丧的是，她的收入并不理想，甚至不如一些其他职业的从业者。尽管面临这样的困境，陈医生仍然坚守在儿科医生的岗位上。她说：“其实不是什么我们儿科医生伟大、无私奉献，而是选择了这一行，做了那么久，有了感情，已经爱上这行。”

她的经历只是众多儿科医生的一个缩影。在中国的各个角落，还有无数的儿科医生正在为孩子们的健康而努力奋斗。他们面对的压力和挑战远超我们的想象。我们应该更加关注儿科医生这一群体，尊重他们的付出和劳动。我们也应该反思现有的医疗体系，为何会让儿科医生面临这样的困境。我们需要从源头上解决问题，优化医生培养体系，提高儿科医生的待遇和地位。只有这样，我们才能吸引更多的优秀人才投身于儿科医疗事业，为孩子们的健康保驾护航。